マッチングッドやお:
人材紹介の業務のスタートはいつごろになりますか。杉浦様:
昨年の８月です。マッチングッドやお:
２００８年の８月ですね。何名でスタートされたのですか？
杉浦様:
人材事業に関しては、私１人から開始し、現在は３名で行っております。マッチングッドやお:
御社はどういった領域を得意としていらっしゃいますか。杉浦様:
弊社は、外資系クライアントをターゲットとするコンサルティングを行っておりますので、やはり外資系の案件を得意としております。また、ITコンサルタントという形で、ビジネスを展開しておりますので、IT関連の案件もおおくございます。
マッチングッドやお:
杉浦さまご自身も、コンサルタントとして動いていらっしゃるのですよね？杉浦様:
そうです。人材紹介のほうは、正直２０％位の時間しかさけていないのが現状です。マッチングッドやお:
その少ない２０％の時間で、効率よく業務を行うために、マッチングッドをご購入なさったということでしょうか？杉浦様:
そうです。マッチングッドやお:
他の紹介会社様とは異なる、御社独自の特色などございますか。杉浦様:
弊社のコアビジネスはコンサルティング業務です。我々はコンサルタントとしてクライアントとの関係強化により、表面的な情報だけではなく、より多くの情報を提供できると思います。
そこが、人材紹介のみを扱っていらっしゃる会社とは、違う点だと思います。
また、私自身、外資系に長くおりましたので、外資系特有の採用基準であったりとか、採用後の仕事内容といったことも、お伝えできます。
マッチングッドやお:
ありがとうございます。では、マッチングッドの導入前についてお話を聞かせていただきたいのですけれども、
情報の管理などで課題はございましたか？
杉浦様:
昨年の夏から初めて、色々な媒体を使いました。今も複数媒体を使っておりますが、やはりそれらのシステムを一元管理するのが常に悩みの種でした。
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マッチングッドやお:
担当者は３名様とお聞きしておりましたが、情報共有の面では便利になりましたか？杉浦様:
正直残念ながら、そこまで使いこなせていないのが現状です。 今回の導入は初期投資とでもいいましょうか、マッチングッドを導入して３ヶ月、４ヶ月の間に有効な結果がでるとは思っていません。今後１年、２年、３年と継続的に使っていくことで、より効果の出るものだと思っております。今後色々とメリットが増えていくのではないかと思います。マッチングッドやお:
ありがとうございます。その他は何かございますか。
杉浦様:
複数の媒体に情報をあげるときに、一から情報を作り上げて媒体にのせる、また別の媒体に情報を作り上げて載せるという形でしかできなかったのですが、マッチングッドのおかげである程度の情報を共有した状態で載せることができるため、手間が省けて非常にありがたいです。マッチングッドやお:
求職者の方とのやり取りの履歴はどのように残していらっしゃったのですか？メールでしょうか？
杉浦様:
メールのやりとりは、確かに個別で行っています。今も、基本的にはその形で行っております。マッチングッドのシステムからメールを送ることで、よりぬけがないようにできると思うので、今後は移行していくことを検討しております。マッチングッドやお:
続いて、マッチングについてお聞きしたいのですが、なぜシステムの導入を検討されたのでしょうか？
杉浦様:
正直、全く考えていませんでした。考え始めたのは営業をうけて、「是非」という八尾さんのプレゼンに負けたからです。そういう意味では手柄は八尾さんではないかと。
マッチングッドやお:
うれしいです（笑）マッチングッドに期待していらっしゃった事は何でしょうか？
杉浦様:
やはり一番重要な点はデータの一元管理ですね。また、弊社のHPからも人材を獲得できるというシステムです。
マッチングッドやお:
マッチングッドを導入する際に、何か不安な点はございましたか。杉浦様:
不安な点は、「システムを買ったのはよいが、本当に有効に使うのだろうか」ということです。今回、かなり色々な機能がありますので、どこまでそれを使いこなせるかということだと思います。
マッチングッドやお:
マッチングッドの導入後、何か変わった点はございますか？杉浦様:
独自のデータベースを持っているということで、よりスピーディーに対応ができるようになりました。やはり人材ビジネスにおいて、スピード・タイミングは非常に大切ですので、それらが向上したと思います。マッチングッドやお:
ありがとうございます。今後ともよろしくお願いします。
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